”Gemensamma utmaningar kan leda till åtgärder”
- Gällivare Näringsliv AB
- 3 okt.
- 2 min läsning
Att synliggöra behoven av kompetens i Norrbotten kan leda till gemensamma lösningar och förenkla kompetensförsörjningen för företag. Det menar Isak Vikman, vd på Alteco System, som ser fördelar med Kompetensarena Norrbottens arbete.
Alteco System erbjuder ingenjörstjänster och helhetslösningar inom industrin, med fokus på projekt- och projekteringsledning i teknikintensiva projekt. Vd:n Isak Vikman menar att de flesta företag i branschen har utmaningar att rekrytera vissa kompetenser i Norrbotten.
– Teknikbolag som vårt behöver rätt kompetens för att matcha kundernas behov. Kollar vi på utbildningssidan så finns det säkert olika delar att förbättra. På mindre orter där det inte finns universitet kan en möjlighet vara att ha fler korta, riktade utbildningar mot behoven som finns lokalt, till exempel konstruktionsutbildningar inom de olika disciplinerna. Då blir tröskeln för att utbilda sig, eller skola om sig, lägre, säger Isak.
Kompetensarena Norrbotten ska under hösten kartlägga de verkliga kompetensbehoven som finns i regionen. Arbetsgivare och företagare kommer att få svara på en enkät om deras behov av kompetensutveckling, rekrytering och utbildning. Svaren ska ligga till grund för konkreta åtgärder för att möta den stora utmaningen med kompetensförsörjning, som hela regionen står inför.
Det är bra om flera företag svarar på enkäten. Visar det sig att behoven korrelerar kan mer träffsäkra satsningar, exempelvis inom utbildning, göras, säger Isak.
Text: Stina Engman, Brightnest
Om enkäten
Enkäten är digital och genomförs under oktober 2025.
Mer information om enkäten: hittar du här
Direktlänk: enkäten för företag i Gällivare kommun
Fler företag står inför samma utmaning
Många företag i Gällivare vill växa, men har svårt att hitta personal med rätt kompetens. Samtidigt har kommunen den lägsta arbetslösheten i landet – vilket gör att konkurrensen om arbetskraften är stor.
Det här är en utmaning som inte går att lösa enskilt. För att lyckas behöver vi jobba tillsammans – företag, utbildningsanordnare, kommuner och andra aktörer.
Gällivare Näringsliv deltar i Kompetensarena Norrbotten, ett regionalt samverkansprojekt som drivs av Region Norrbotten med finansiering från Europeiska socialfonden Plus (ESF+), Region Norrbotten och Norrbottens läns kommuner/näringslivsbolag. Syftet är att stärka kompetensförsörjningen i länet genom att få en bättre bild av vilka yrkesroller som efterfrågas – och hur det kan kopplas till framtida utbildningar.
– Under hösten vill vi gärna komma i kontakt med fler företag som ser ett behov av att rekrytera eller utveckla kompetens. Som en del av projektet genomför vi också en gemensam enkät tillsammans med övriga aktörer, för att samla in underlag och bättre förstå behoven i hela länet, säger Malin Paulusson på Gällivare Näringsliv.
